2月5日下午，陜西鉛硐山礦業(yè)有限公司、陜西有色旺峪礦業(yè)有限公司黨委2017年度領導班子民主生活會在公司辦公樓會議室召開。會議的主題是認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平總書記為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。公司黨委班子成員結合思想和工作實際，進行黨性分析，開展批評和自我批評，不斷增強領導班子和領導干部發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。陜西有色集團黨委副書記汪小明、宣傳部主任陳桂瓊參加會議并點評。公司黨委書記、董事長秦寧昌主持會議。公司黨委組織部、辦公室、紀委監(jiān)察室等部門負責同志列席會議。
公司黨委為確保這次民主生活會開出高質量、好效果，會前下發(fā)了《公司黨委2017年度領導班子民主生活會方案》，認真做好前期準備工作。一是精心組織學習研討。組織黨員領導干部深入學習領會黨的十九大精神，做到“6個聚焦。”在個人自學的基礎上，黨委理論學習中心組分別進行了“以新狀態(tài)和新姿態(tài)踏上新征程”、“做實十九大精神須強八大本領”、“新時代讓全民獲得感更可持續(xù)”為主題的系列研討，為開好民主生活會打牢了思想基礎。二是廣泛開展交心談話。領導班子和黨員領導干部采取座談走訪等方式，廣泛征求黨員干部和群眾的意見建議。主要負責同志與班子成員之間進行交心談話，班子成員相互之間進行交心談話，班子成員與分管單位主要負責同志之間進行交心談話，主要負責同志、班子成員與本人組織關系所在黨支部黨員代表進行交心談話。三是深入查找突出問題。重點從學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定、對黨忠誠老實、擔當負責、糾正“四風”、嚴格執(zhí)行廉潔自律準則、推動當前主要工作任務落實等方面查擺自身存在的問題。四是認真撰寫對照檢查材料，班子成員對照黨章，對照初心和使命，把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，逐條查找梳理,找準存在的突出問題,深入具體地進行黨性分析，做到落細落小、見人見事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就輕,在此基礎上,認真起草了領導班子對照檢查材料和個人發(fā)言材料。
會上，組織部長羅宏智通報了本次民主生活會征求意見情況，秦寧昌代表公司領導班子圍繞會議的主題進行對照檢查，并帶頭開展批評和自我批評。班子成員毛有平、樊水龍、趙新宏、史維杰對照“六個聚焦”，以問題為導向，聯(lián)系個人實際，進行黨性分析，逐項查擺突出問題、深刻剖析原因，提出整改措施，并匯報了上年度民主生活會個人整改措施落實情況，報告了個人有關事項。在相互批評過程中，大家實事求是、開門見山，認真提意見，熱情幫同志，達到了團結、批評、團結的目的。
集團公司黨委副書記汪小明對公司民主生活會給予充分肯定。他指出，公司領導班子高度重視這次民主生活會，前期準備到位，每個人的發(fā)言都很好，大家根據(jù)征求意見的情況，結合自身的工作，查找了很多問題，問題找得準、分析到位，措施有力，真正把思想擺進去、把自己擺進去。認真開展了批評與自我批評，特別是自我批評比較坦誠，不怕丟面子。汪小明要求，班子的整改措施要在一定范圍內公布，接受廣大職工監(jiān)督。要通過“發(fā)展不平衡、不充分”大討論分析集團公司和公司發(fā)展中存在的問題，分析產生問題的根源，找到解決問題的辦法，把思路舉措落實、落細、落小，才能解決好問題。汪小明要求，班子職責分工上要落實好責任，按照習總書記“1.5”講話要求，忠誠擔當、干凈做人。要堅持穩(wěn)中求進總基調，保證企業(yè)高質量發(fā)展。只有嚴細管理才能保安全，才能出產品、出效率。要深化改革，掃除體制機制障礙，注重科技創(chuàng)新，綜合施策。要發(fā)揮“三項機制”作用，只要有利于提高工作質量和效率的改革創(chuàng)新都應該去做。要提升組織力，全面加強黨的建設，凝聚力量，發(fā)揮政治核心不動搖，服務生產不動搖。要發(fā)揮好政治核心作用，與生產經(jīng)營緊密結合，防止兩張皮現(xiàn)象在一些地方出現(xiàn)。在支部建設上，要踐行習總書記“把支部建設成為團結群眾的核心，教育黨員的學校，攻堅克難的堡壘”的黨建思想。
秦寧昌作了總結發(fā)言。他表示，我們將以此次民主生活會為契機，進一步學習領會十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領，以黨建助推各項工作，以黨建促發(fā)展。扎實開展“發(fā)展不平衡、不充分”大討論，將把這次廣泛征集到的職工意見和建議部署到位，按照集團公司要求抓緊認真整改，以新的作為奮力開創(chuàng)新時代公司改革發(fā)展新局面。
汪小明一行還看望慰問了公司兩戶困難職工。