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寶鈦集團(tuán)鍛造廠:以實干開新局 交出亮眼成績單
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來源:寶鈦集團(tuán)|2025/4/15 9:18:00|作者:楊 捷|人氣:130

一季度,寶鈦集團(tuán)鍛造廠(以下簡稱“鍛造廠”)以“開局即決戰(zhàn)、起步即沖刺”的奮進(jìn)姿態(tài),錨定全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù),科學(xué)謀劃生產(chǎn)組織、聚力技術(shù)攻關(guān)突破、強(qiáng)化人才隊伍建設(shè)、深化黨建業(yè)務(wù)融合,順利完成一季度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù),交出了一份穩(wěn)中有進(jìn)、進(jìn)中提質(zhì)的亮眼答卷。


謀篇布局強(qiáng)統(tǒng)籌   生產(chǎn)組織“一盤棋”

圍繞“保交期、提效率、拓市場”主線,鍛造廠深挖潛能激發(fā)內(nèi)生動力,統(tǒng)籌謀劃搶抓時間節(jié)點,按照重點、特急合同細(xì)化分解任務(wù),合理組織生產(chǎn),確保半成品坯料的及時熱過。重點部署成品鋸切、下料,產(chǎn)品成檢、包裝等工作,保障各工序間有機(jī)銜接。根據(jù)生產(chǎn)計劃、時間節(jié)點和產(chǎn)能實際,做到日跟蹤、周調(diào)度、月整合,動態(tài)調(diào)整任務(wù)分配,確保生產(chǎn)任務(wù)高效完成。同時要求五車間、設(shè)備科加強(qiáng)巡檢,重點保障各主機(jī)、加熱爐、打磨機(jī)及自動探傷機(jī)的正常運行。根據(jù)客戶要求,勇于開拓市場,在狠抓產(chǎn)品質(zhì)量和安全生產(chǎn)的同時,最大限度發(fā)揮產(chǎn)能、提質(zhì)增效。

創(chuàng)新驅(qū)動破瓶頸   技術(shù)攻堅“攀高峰”

鍛造廠以強(qiáng)化質(zhì)量管理為抓手,重點圍繞關(guān)鍵技術(shù)突破、質(zhì)量穩(wěn)定性提升等方面,通過生產(chǎn)過程管控、工藝路線優(yōu)化、技術(shù)創(chuàng)新等手段,進(jìn)一步提升產(chǎn)品質(zhì)量一致性與穩(wěn)定性。在鞏固優(yōu)化傳統(tǒng)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的同時,優(yōu)化工藝路線,不僅提升了產(chǎn)品質(zhì)量,縮短了生產(chǎn)周期,還大大提高了成品率,為后續(xù)智能化產(chǎn)線的建設(shè)及新工藝路線的建立積累了生產(chǎn)經(jīng)驗。在探索新工藝上持續(xù)發(fā)力,加大科研創(chuàng)新、技術(shù)攻關(guān)和過程管控力度,利用新工藝新技術(shù)優(yōu)勢提升產(chǎn)品穩(wěn)定性,提高大規(guī)格棒材成品率,不斷推動降本增效工作持續(xù)開展。鍛造廠還結(jié)合市場,與客戶及時交流,通過優(yōu)化生產(chǎn)工藝與過程參數(shù),針對性提升產(chǎn)品質(zhì)量,不斷提高市場競爭力和用戶滿意度。

梯隊培育傳薪火   人才強(qiáng)企“筑根基”

為全面貫徹人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,確?!八闹ш犖椤苯ㄔO(shè)工作順利完成,鍛造廠深化“師帶徒、匠帶兵”模式,按照集團(tuán)“師傅+徒弟”技能工匠團(tuán)隊建設(shè)規(guī)范指引,年初新簽約師徒對子17組。通過簽訂《導(dǎo)師帶徒協(xié)議書》,確定師徒雙方責(zé)任和權(quán)利、考核評價內(nèi)容和方式,一對一或一對多地指導(dǎo)新入職職工、轉(zhuǎn)崗職工及需要技能提升職工。針對徒弟各自特點和優(yōu)勢,制定針對性的培養(yǎng)方案,幫助徒弟提高學(xué)習(xí)效率。根據(jù)制訂的導(dǎo)師指導(dǎo)跟蹤手冊,通過月度考核、月度報進(jìn)展強(qiáng)化規(guī)范徒弟的學(xué)習(xí)過程,促進(jìn)教與學(xué)的互動,讓學(xué)技術(shù)、練技能成為工作常態(tài)化。鍛造廠張斌勞模和工匠創(chuàng)新工作室,制定2025年創(chuàng)新工作室技術(shù)攻關(guān)項目5項,并按計劃推進(jìn)實施。3月份,鍛造廠對萬噸機(jī)組操作手和鍛工進(jìn)行了崗位技能知識培訓(xùn),助推職工成長成才。

黨建領(lǐng)航聚合力    雙向融合“提質(zhì)效”

鍛造廠黨總支第一時間傳達(dá)集團(tuán)《關(guān)于開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育工作方案》精神,并全面動員、科學(xué)部署分廠學(xué)習(xí)教育工作,要求各支部壓實主體責(zé)任,精心謀劃部署,認(rèn)真組織實施,確保各項要求無缺項、不落空、能落地。準(zhǔn)確把握學(xué)習(xí)教育方法步驟,聚焦目標(biāo),注重實效,一體推進(jìn)學(xué)查改,做到學(xué)習(xí)研討深、查擺問題實、集中整治嚴(yán)、開門教育活。3月底,鍛造廠黨總支與寶鈦合金黨支部共赴扶眉戰(zhàn)役紀(jì)念館開展黨建共建學(xué)習(xí)活動,通過“紅色引擎”深化交流研討,激發(fā)奮進(jìn)新動能。下一步,鍛造廠將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部,在生產(chǎn)經(jīng)營中打頭陣、在提質(zhì)增效中挑大梁、在科技創(chuàng)新中爭先鋒、在改革發(fā)展中建新功,不斷凝心聚力、融合創(chuàng)新、篤行實干,打贏“十四五”規(guī)劃收官戰(zhàn),擘畫“十五五”規(guī)劃新篇章。

2025年,站在新的起點上,鍛造廠將以生產(chǎn)經(jīng)營中心工作為主線,以技術(shù)創(chuàng)新為驅(qū)動,以“紅色動能”為指引,持續(xù)鍛造核心競爭力,強(qiáng)化創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用,為高質(zhì)量發(fā)展注入澎湃動能。