2月18日，冶礦集團一屆四次職代會暨2022年工作會議在西安召開。冶礦集團黨委書記、董事長李忠民作了題為《砥礪奮進開新局 創(chuàng)新實干譜新篇——為冶礦集團高質(zhì)量高效益發(fā)展注入新動力》的講話。冶礦集團黨委副書記、總經(jīng)理馬永寧作了題為《高舉思想之旗、凝聚奮進之力，在穩(wěn)中求進中實現(xiàn)新突破》的工作報告。
大會在莊嚴的國歌聲中拉開序幕。會議全面總結(jié)了冶礦集團2021年主要工作成果，內(nèi)容詳實準確，既總結(jié)了成績，又指出了存在的問題，同時廣泛動員冶礦干部職工奮起實干，以“挑大梁”心態(tài)、“唱主角”姿態(tài)和“扛重擔”狀態(tài)，勇開新局，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
會上，李忠民對受到表彰的先進集體和先進個人表示祝賀；對一年來為冶礦的發(fā)展做出貢獻的干部職工表示感謝；對主動請纓、下沉一線抗擊疫情的干部職工及其家屬表示敬意。
李忠民要求，必須進一步樹立“起跑就要沖刺”的危機意識，切實增強發(fā)展的緊迫感、責任感、使命感；必須進一步對標先進一流企業(yè)，在工藝技術(shù)、管控模式、人才激勵等方面大膽創(chuàng)新，盤活企業(yè)各類要素，提升競爭實力和管理效率；必須進一步調(diào)整產(chǎn)業(yè)定位，重構(gòu)產(chǎn)業(yè)格局，做強優(yōu)勢長板，做優(yōu)補齊短板，全力推進鐵、錳、硅鈣、鎢等各類板塊良性發(fā)展，凝聚自身核心競爭力，提升企業(yè)整體經(jīng)營效益。
李忠民指出，冶礦集團正處在生產(chǎn)恢復過渡期、提質(zhì)增效攻堅期、轉(zhuǎn)型升級關(guān)鍵期三期疊加的重要時期。一是要以標準化建設為抓手，堅決打好隱患治理攻堅戰(zhàn)；二是要以提升效益為目的，堅決打好生產(chǎn)經(jīng)營攻堅戰(zhàn)；三是要以增強發(fā)展后勁為保障，堅決打好開拓掘進攻堅戰(zhàn)；四是要以降低成本為目標，堅決打好精益管理攻堅戰(zhàn)；五是要以深挖內(nèi)潛為突破，堅決打好深化改革攻堅戰(zhàn)；六是要以實現(xiàn)多元發(fā)展為取向，堅決打好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整攻堅戰(zhàn)；七是要以造福職工為根本，堅決打好自強脫貧致富攻堅戰(zhàn)。
李忠民強調(diào)，面對機遇和挑戰(zhàn)，我們要沉著應對，冷靜分析，利用優(yōu)勢，主動出擊。要形成“說了算，定了干”的工作作風，保持冶礦集團上下的命令暢通，杜絕工作中的盲目性和隨意性；要強化“三支隊伍”建設，增強企業(yè)發(fā)展后勁。全力錘煉講政治、講規(guī)矩、講擔當?shù)母刹筷犖椋伟l(fā)展的凝聚力；全力鍛造講技術(shù)、講創(chuàng)新、講效能的技術(shù)人才隊伍，增強發(fā)展的戰(zhàn)斗力；全力打造講安全、講質(zhì)量、講任務的職工隊伍，堅定發(fā)展的推動力；要群策群力，調(diào)動和發(fā)揮各方面的積極性和創(chuàng)造性，聚精會神抓效益，扎扎實實上水平。各企業(yè)要通過廠務公開、民主管理等舉措，落實職工對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；要充分發(fā)揮黨組織政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為企業(yè)改革發(fā)展提供先進、及時地輿論導向、智力支持和環(huán)境保證，進一步構(gòu)建企業(yè)文化體系，形成冶礦特色，起到外樹企業(yè)形象、內(nèi)塑員工素質(zhì)的重要作用；要進一步改進作風，為職工辦實事、解難題，維護職工的合法權(quán)益。要及時把職工的所思所想反饋上來，為企業(yè)改革發(fā)展獻計獻策，使冶礦集團上下心往一處想，勁往一處使，共同推進企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、戰(zhàn)略發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級，實現(xiàn)冶礦集團跨越式發(fā)展！
馬永寧在報告中指出，2021年，在陜西有色金屬集團的正確領導下，在全體員工的共同努力下，疫情防控有力有效、生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步增長、質(zhì)量安全持續(xù)向好、項目建設有序推進、深化改革取得實效、攻堅克難成效顯著，為全省疫情防控大局和陜西有色金屬集團高質(zhì)量高效益發(fā)展作出了應有貢獻。
馬永寧從九個方面回顧了冶礦集團2021年的工作。一是產(chǎn)能得到有效釋放，生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)好轉(zhuǎn)；二是項目建設穩(wěn)步推進，行政手續(xù)取得突破；三是加大勘探勘察力度，儲量保障逐漸增強；四是科技研發(fā)持續(xù)發(fā)力，創(chuàng)新驅(qū)動成效突出；五是牢固樹立安全理念，整體形勢持續(xù)穩(wěn)定；六是優(yōu)化調(diào)整內(nèi)部結(jié)構(gòu)，積極推進壓縮層級；七是持續(xù)夯實基礎管理，全面提升管理質(zhì)量；八是政治建設更加牢固，組織建設更加有力；九是完善黨內(nèi)監(jiān)督體系，促進企業(yè)良性發(fā)展。
報告提出了2022年工作的總體思路和主要奮斗目標，對2022年八個方面重點工作作出部署。一要做研判、穩(wěn)生產(chǎn)，不斷提升企業(yè)盈利水平；二要抓手續(xù)、保進度，按期完成項目建設任務；三要早謀劃、早行動，提前做好礦產(chǎn)資源儲備；四要破難題、重應用，促進研發(fā)科技成果轉(zhuǎn)化；五要強基礎、守底線，確保生產(chǎn)經(jīng)營安全運行；六要強規(guī)范、挖潛力，提高企業(yè)經(jīng)營質(zhì)量效益；七要辦實事、聚合力，構(gòu)建企業(yè)與職工命運共同體；八要強作風、嚴紀律，營造風清氣正良好環(huán)境。
冶礦集團黨委副書記王軍，黨委委員、副總經(jīng)理張學武分別主持會議。黨委委員、副總經(jīng)理牒峰通報了2021年度權(quán)屬企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果；黨委委員、副總經(jīng)理席龍安通報了2021年度安全環(huán)保工作情況；黨委委員、紀委書記呂鋅通報了2021年監(jiān)督執(zhí)紀問責情況；黨委委員、副總經(jīng)理、總會計師、總法律顧問劉驥斌宣布了幾項表彰決定；黨委副書記王軍宣讀了職代會決議并通報了表決結(jié)果。
按照疫情防控要求，會議以視頻形式召開。在冶礦集團總部設主會場，各權(quán)屬企業(yè)設分會場，冶礦集團領導班子成員、總部中層干部、權(quán)屬企業(yè)主要領導、部分職工代表在主會場參會。各會場參會人員共計120余人。
會前，職工代表通過書面審議、視頻連線的方式對代表資格審查報告、各代表團團長建議人選、主席團建議人選及大會議程等進行了表決。
本著精簡、高效的原則，會議歷時半天，務實高效，達到了統(tǒng)一思想、明確目標、堅定信心、激發(fā)干勁的目的。大會在高亢嘹亮的《歌唱祖國》中圓滿結(jié)束。